ทักษะที่สำคัญของงาน ผู้จัดการร้าน มีสกิลและคุณสมบัติอะไรบ้าง

คุณสมบัติเบื้องต้นสำหรับงาน ผู้จัดการร้าน

• วุฒิปริญญาตรีหรือเทียบเท่า มีประสบการณ์การทำงานด้านการจัดการร้านค้าปลีก
• มีประสบการณ์ 3-5 ปีในการจัดการร้านค้าปลีก
• ทักษะการบริการลูกค้าและการสื่อสารที่ยอดเยี่ยม
• พิสูจน์ความสามารถเพื่อให้บรรลุเป้าหมายการขายและเพิ่มยอดขาย
• ความรู้เกี่ยวกับการดำเนินธุรกิจค้าปลีก การขายสินค้า และการจัดการสินค้าคงคลัง

ทักษะและบุคลิกอันพึงประสงค์ของงาน ผู้จัดการร้าน

การขาย
การขายปลีก
การบริการลูกค้า
การจัดการกับข้อร้องเรียน การบริการลูกค้า
การบริหารงานบุคคล
Exit interviews การจัดการการเข้างาน การเลิกจ้างพนักงาน ความเป็นธรรมของพนักงาน นโยบายทรัพยากรบุคคล สัญญาจ้างงาน แบบสำรวจความผูกพัน
การบริหารธุรกิจ
กลยุทธ์ทรัพยากรบุคคล กลยุทธ์ทางธุรกิจ การจัดการธุรกิจ การจัดจ้างคนจากภายนอก การวางแผนธุรกิจ การวางแผนเชิงกลยุทธ์ การเพิ่มความสามารถในการรองรับ แผนธุรกิจ
การบริหารนโยบายและการปฏิบัติตามระเบียบ
การจัดการการปฏิบัติตามกฎระเบียบ นโยบายการควบคุม นโยบายบริษัท
การวางแผนการขายและปฏิบัติการ
การวางแผนการขายและการดำเนินงาน
ธุรกิจค้าปลีก
กลยุทธ์การจัดวางสินค้า การขายสินค้า การจัดการร้าน
การพัฒนาผู้อื่น
การแบ่งปันความรู้ นำผู้อื่นไปสู่ความสำเร็จ ส่งเสริมการพัฒนาบุคลากรและวิชาชีพ
การมุ่งเน้นที่ลูกค้า
การแก้ปัญหาของลูกค้าภายในกรอบเวลา การแสดงทัศนคติเชิงบวกต่อการแก้ปัญหา เข้าใจความต้องการของลูกค้า
ทักษะการแก้ปัญหา
การทำงานร่วมกับผู้อื่นในการแก้ไขปัญหา ตัดสินใจบนพื้นฐานของความเป็นจริง สามารถหาข้อบกพร่องของงานได้ แก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ

คุณเป็นชาว HR หรือเปล่า?

คุณกำลังหางาน ผู้จัดการร้าน อยู่หรือเปล่า?

สร้างโปรไฟล์ของคุณและรอการติดต่อจาก HR