ทักษะที่สำคัญของงาน ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ (Business Development Manager) มีสกิลและคุณสมบัติอะไรบ้าง

คุณสมบัติเบื้องต้นสำหรับงาน ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ (Business Development Manager)

• วุฒิปริญญาตรี บริหารธุรกิจ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประวัติด้านการทำงานในการพัฒนาธุรกิจหรือการขาย
• มีทักษะในการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยม
• มีประสบการณ์การทำงานกับลูกค้ารายใหญ่และรายเล็ก
• มีความเชี่ยวชาญในซอฟต์แวร์ Microsoft Office Suite และการจัดการลูกค้าสัมพันธ์ (CRM)

ทักษะและบุคลิกอันพึงประสงค์ของงาน ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ (Business Development Manager)

กลยุทธ์การเติบโต
กลยุทธ์การขาย กลยุทธ์การเติบโต การพัฒนาธุรกิจ การหาลูกค้าใหม่เข้าองค์กร โอกาสทางธุรกิจใหม่
การจัดการลูกค้าสัมพันธ์ (CRM)
Hubspot CRM Oracle CRM Pardot Pipedrive Salesforce CRM SugarCRM Zoho CRM การบริหารจัดการความสัมพันธ์กับลูกค้า (CRM)
การบริหารธุรกิจ
กลยุทธ์ทางธุรกิจ การวางแผนธุรกิจ การวางแผนเชิงกลยุทธ์ แผนธุรกิจ
การสร้างรายได้
การคาดการณ์ การพยากรณ์ยอดขาย
การเสนอขาย
Sales Presentations การคัดค้าน การสาธิตผลิตภัณฑ์ การเสนอขาย
ความรู้เรื่องสภาพแวดล้อมทางธุรกิจ
ความรู้ทางด้านธุรกิจ แนวโน้มของตลาด แนวโน้มของผู้บริโภค แนวโน้มด้านอุตสาหกรรม
การพัฒนาผู้อื่น
การแบ่งปันความรู้ นำผู้อื่นไปสู่ความสำเร็จ ส่งเสริมการพัฒนาบุคลากรและวิชาชีพ
การสร้างความสัมพันธ์
การรักษาความสัมพันธ์ระยะยาว สร้างความมั่นใจในการทำงาน สร้างคอนเนคชันและความสัมพันธ์
ทักษะการเจรจาต่อรอง
การปิดการขาย เป็นผู้นำในการเจรจาแบบ win-win

คุณเป็นชาว HR หรือเปล่า?

คุณกำลังหางาน ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ (Business Development Manager) อยู่หรือเปล่า?

สร้างโปรไฟล์ของคุณและรอการติดต่อจาก HR