---

About this position

วางแผนบริหาร วิเคราะห์ข้อมูล กำกับดูแล ติดตามตรวจสอบและให้ข้อเสนอแนะฝ่ายจัดซื้อและแผนกบริหารซัพพลายเชนให้เป็นไปตามนโยบายที่กำหนดไว้แล้วให้เกิดผลเชิงปฏิบัติภายใต้ผลประโยชน์สูงสุดเพื่อให้ถูกต้องตามนโยบายที่กำหนดไว้อย่างถูกต้องโปร่งใสและสามารถตรวจสอบได้

Responsibilities

• แปลงกลยุทธ์และกำหนดเป้าหมายแผนงานตลอดจนตัวชี้วัดผลการดำเนินงาน แผนกบริหารซัพพลายเชน
• กำหนดเป้าหมายแผนการดำเนินงานของแผนกบริหารข้อมูลซัพพลายเชน ส่วนลูกค้าสัมพันธ์และวางแผนคลังสินค้าส่วนบริหารข้อมูลซัพพลายเชน)ให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และเป็นไปตามนโยบายกำหนดเพื่อให้เกิดประโยชน์กับหน่วยงานและองค์กรมากที่สุด
• กำหนดตัวชี้วัด(KPI)และแนวทางการประเมินผลการปฏิบัติงานของแผนกบริหารข้อมูลซัพพลายเชน
• วิเคราะห์ กำหนด และติดตามงบประมาณค่าใช้จ่าย(Budget)ประจำปี ที่เกี่ยวข้องกับแผนกบริหารข้อมูลซัพพลายเชน
• บริหารงานตรวจสอบ ควบคุม และติดตามผลการดำเนินงานของแผนกบริหารข้อมูลซัพพลายเชน
• วางแผนการปฏิบัติงานที่สอดคล้องกับนโยบายหรือกลยุทธ์ในการบริหารโดยมอบหมายให้ผู้ใต้บังคับบัญชานำไปปฏิบัติและคอยกำกับดูแลแผนนั้นๆ เพื่อให้เป็นไปตามเป้าหมาย
• บริหารงานตรวจสอบ ควบคุมและติดตามผลการดำเนินงานของแผนกบริหารซัพพลายเชน
• วางแผนการปฏิบัติงานที่สอดคล้องกับนโยบายหรือกลยุทธ์ในการบริหารแผนกบริหารซัพพลายเชน
• สร้างตัวแบบโดยใช้ข้อมูลจากแหล่งต่างๆ
• ปรับปรุงประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน
• วางแผนกำกับดูแลติดตามสั่งการการจัดส่งสินค้าให้หน้าสาขารวบรวมเป็นข้อมูลประกอบการวางแผนคลังสินค้า
• พิจารณาตรวจสอบและลงนามในเอกสารที่เกี่ยวข้องในส่วนบริหารข้อมูลซัพพลายเชนตามอำนาจและขั้นตอนที่กำหนดไว้
• ควบคุมและติดตามการใช้งบประมาณค่าใช้จ่ายไม่ให้เกินกว่าที่กำหนดไว้
• ติดตามงานที่คงค้างของผู้ใต้บังคับบัญชาทั้งการติดตามข้อมูลที่จำเป็นต้องใช้ในการวางแผน และเอกสารต่างๆที่เกี่ยวข้อง
• ติดตามแผนงานต่างๆที่ได้กำหนดไว้ทั้งที่ได้รับมอบหมายและมอบหมายให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาโดยรายงานความคืบหน้าให้ผู้บังคับบัญชาทราบอย่างต่อเนื่อง
• วิเคราะห์วางแผนและควบคุมต้นทุนด้านการบริหารจัดการคน(People Cost)
• กำหนดแนวทางด้านการพัฒนาบุคลากรให้มีประสิทธิภาพ แผนกบริหารซัพพลายเชน

Requirements

• ปริญญาตรี/ปริญญาโท ขึ้นไป เศรษฐศาสตร์ วิศวกรรม บริหารธุรกิจ สาขาสถิติธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านงานบริหารงานวางแผน และงานจัดซื้อจัดจ้าง 8 ปีขึ้นไป
• มีประสบการณ์การเป็นหัวหน้างาน / ผู้จัดการ 3 ปีขึ้นไป
• สามารถปฏิบัติงานนอกพื้นที่ได้
• ภาษาอังกฤษ : ขั้นปานกลางเทียบเท่าคะแนน TOEIC 550 ขึ้นไป
• มีความยืดหยุ่นเรื่องเวลาในการปฏิบัติงาน มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ การนำเสนองาน
• ใช้โปรแกรมพื้นฐาน: Microsoft office ได้ดี (Word, Excel, PowerPoint)
• มีความคิดริเริ่มในการพัฒนาการทำงาน นำเสนอไอเดีย ให้คำปรึกษากับทีมงานผู้ใต้บังคับบัญชาได้
• สามารถใช้ Power BI หรือการวิเคราะห์ข้อมูลในระดับสูงได้