เจ้าหน้าที่สรรหาว่าจ้าง (Recruitment Officer)
About this position
Responsibilities
• ประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงานว่าง, ดำเนินการรับสมัครและคัดเลือกผู้สมัครงาน ตามช่องทาง ต่าง ๆ, ประสานงานการนัดสัมภาษณ์กับหัวหน้างาน และแจ้งเตรียมความพร้อมเริ่มงานใหม่ รายเดือน/รายวัน/คนไทย/ต่างด้าว
• จัดทำชุดเอกสารประวัติพนักงานใบสมัครงาน, PDPA, สัญญาจ้างงาน, แบบทะเบียนผู้ประกันตน, แบบฟอร์มภาษี ล.ป.10.1, Insurance Beneficiary Form และ กองทุนฌาปนกิจสงเคาระห์
• จัดเก็บแฟ้มประวัติพนักงานรายวันใหม่คนไทยและต่างด้าวเข้าตู้เอกสาร และดึงแฟ้มประวัติพนักงานลาออกจากตู้เอกสาร
• ควบคุมและดำเนินการต่ออายุ Passport, Visa, Work Permit , เอกสารรายงานตัว 90 วัน และ แจ้งต่างด้าวออกจากระบบ
• จัดทำใบประเมินพนักงานครบทดลองงาน (รายวัน)
• ดำเนินการปรับปรุงข้อมูลประวัติพนักงานรายวัน(ต่างด้าวสามสัญชาติ)ให้เป็นปัจจุบัน
Requirements
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ด้านการบริหาร, การจัดการ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
• มีทักษะในการสื่อสาร มนุษยสัมพันธ์ที่ดี และ การทำงานเป็นทีม
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Ms-Office ได้เป็นอย่างดี
• มีประสบการณ์เอกสารแรงงานต่างด้าว 3 สัญชาติ พม่า กัมพูชา ลาว
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่