Back to job search

GA Officer - Staff A

Prospira (Thailand) Co., Ltd. (Nikhom Phatthana, Rayong)
Rayong, Thailand ðŸ‡đ🇭
Our strong tradition and respect for our rich history infuses our work every day, but a desire for innovation and new ideas keep us reaching for new heights. We take pride in fulfilling our mission: “Serving society with superior quality.” Our customers depend on us to improve the way they live, move, work and play, and we believe our teammates' skill, dedication and compassion help us fulfill that calling.

About this position

āļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡ GA Officer - Staff A āļĢāļąāļšāļœāļīāļ”āļŠāļ­āļšāđƒāļ™āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ‡āļēāļ™āđāļĨāļ°āļ›āļĢāļ°āļŠāļēāļ™āļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļšāļ­āļēāļ„āļēāļĢāđāļĨāļ°āļŠāļ–āļēāļ™āļ—āļĩāđˆ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļĢāļ°āļšāļšāļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļŠāđˆāļ§āļ™āļāļĨāļēāļ‡āđƒāļŦāđ‰āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāļ āļēāļž.

Responsibilities

â€Ē āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ‡āļēāļ™ āļ›āļĢāļ°āļŠāļēāļ™āļ‡āļēāļ™ āļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļ‡āļēāļ™āļ­āļēāļ„āļēāļĢāđāļĨāļ°āļŠāļ–āļēāļ™āļ—āļĩāđˆ
â€Ē āļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āļ‡āļēāļ™āļ—āļģāļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļ­āļēāļ”āđ‚āļĢāļ‡āļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
â€Ē āļ”āļđāđāļĨāļĢāļ°āļšāļšāļāļĨāđ‰āļ­āļ‡āļ§āļ‡āļˆāļĢāļ›āļīāļ”āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™ āđāļĨāļ°āļ”āļđāđāļĨāļĢāļ°āļšāļš Access Control
â€Ē āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­āļ›āļĢāļ°āļŠāļēāļ™āļ‡āļēāļ™āļāļąāļšāļœāļđāđ‰āļĢāļąāļšāļāļģāļˆāļąāļ” (āļ āļēāļĒāļ™āļ­āļ) āđƒāļ™āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļŠāđˆāļ‡ āļ‚āļĒāļ°āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ™āļģāđ„āļ›āļāļģāļˆāļąāļ”
â€Ē āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļŠāđˆāļ§āļ™āļāļĨāļēāļ‡,āļŠāļ§āļ™āļŦāļĒāđˆāļ­āļĄ,āļ–āļ™āļ™,āļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļŠāļđāļšāļšāļļāļŦāļĢāļĩāđˆ,āđ‚āļĢāļ‡āļ­āļēāļŦāļēāļĢ,āđ‚āļĢāļ‡āļĒāļīāļĄ,āļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļˆāļ­āļ”āļĢāļ–āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļ™āđ‰āļģāđāļĨāļ°āļ­āļ­āļŸāļŸāļīāļ• āđƒāļŦāđ‰āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™āđ„āļ”āđ‰āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāļ āļēāļž
â€Ē āļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄ āļāļģāļāļąāļš āļ”āļđāđāļĨāđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢāļŠāļģāļ„āļąāļāļ‚āļ­āļ‡āđāļœāļ™āļāļ˜āļļāļĢāļāļēāļĢ āđ€āļŠāđˆāļ™ āļŠāļąāļāļāļēāļāļēāļĢāļāļģāļˆāļąāļ”āļ‚āļĒāļ° āļŠāļąāļāļāļēāļĢāļ–āđ€āļŠāđˆāļē āļŠāļąāļāļāļēāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļąāļšāļĢāļ– āļŦāļ™āļąāļ‡āļŠāļ·āļ­āļĢāļąāļšāļĢāļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ•āđ‰āļ™
â€Ē āļ—āļģāļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāđ€āļŠāđ‡āļ„āļŠāļ•āļīāđŠāļāđ€āļāļ­āļĢāđŒāļĢāļ–āļĒāļ™āļ•āđŒ āļĢāļ–āļˆāļąāļāļĒāļēāļ™āļĒāļ™āļ•āđŒāļ—āļĩāđˆāļˆāļ­āļ”āļšāļĢāļīāđ€āļ§āļ“āđ‚āļĢāļ‡āļˆāļ­āļ”āļĢāļ– āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āđƒāļŦāđ‰āđ€āļ›āđ‡āļ™āđ„āļ›āļ•āļēāļĄāļāļāļĢāļ°āđ€āļšāļĩāļĒāļšāļ‚āđ‰āļ­āļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—āļŊ
â€Ē āļ‡āļēāļ™āļ­āļ·āđˆāļ™āđ† āļ•āļēāļĄāļ—āļĩāđˆāļœāļđāđ‰āļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļēāļĄāļ­āļšāļŦāļĄāļēāļĒ

Requirements

â€Ē āļ§āļļāļ’āļīāļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩ āļŠāļēāļ‚āļēāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ, āļāļēāļĢāļšāļąāļāļŠāļĩ, āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆ, āļŦāļĢāļ·āļ­āļŠāļēāļ‚āļēāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡
â€Ē āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒ 2-3 āļ›āļĩ āđƒāļ™āļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļ‡āļēāļ™
â€Ē āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ”āļĩ
â€Ē āļĄāļĩāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāļŠāļąāļĄāļžāļąāļ™āļ˜āđŒāļ”āļĩ
â€Ē āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāđ€āļˆāļĢāļˆāļēāļ•āđˆāļ­āļĢāļ­āļ‡
â€Ē āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĨāļ°āđ€āļ­āļĩāļĒāļ”āļĢāļ­āļšāļ„āļ­āļš āđāļĨāļ°āļ—āļąāļāļĐāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āļŠāļēāļ™āļ‡āļēāļ™