เจ้าหน้าที่สรรหา
About this position
Responsibilities
• รับการร้องขอพนักงานใหม่หรือมาทดแทนตำแหน่งงานที่ว่างอยู่
• วิเคราะห์ตำแหน่งงานว่าองค์กรต้องการบุคลากรที่มีคุณสมบัติ
• จัดหาพนักงานที่มีความรู้ ความสามารถ ทักษะ และคุณสมบัติที่ตรงกับความต้องการ
• ลงประกาศรับสมัครงาน
• คัดกรองผู้สมัครเบื้องต้น
• นัดหมายสัมภาษณ์งาน
• จัดหาเครื่องมือในการทดสอบผู้สมัคร
• แจ้งผลการสัมภาษณ์ แจ้งข้อเสนอการจ้างงาน
• รับเข้าทำงาน ปฐมนิเทศพนักงาน
• ติดตามความคืบหน้าหลังรับเข้าทำงาน
Requirements
• ระดับการศึกษา ม.3 ขึ้นไป หรือ ปริญญาตรีสาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความอดกลั้นได้สูง
• ละเอียด รอบคอบ ช่างสังเกต ยิ้มแย้มเเจ่มใส มีความรับผิดชอบ
• สามารถใช้ Microsoft Officeได้
• พร้อมที่จะเรียนรู้งานใหม่ๆ
• อื่นๆ ตามผู้บังคับบัญชาที่ได้รับมอบหมาย