Compliance Audit Manager
About this position
āļāļģāđāļŦāļāđāļ Compliance Audit Manager āļĄāļĩāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāđāļāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāđāļāļāļģāļŦāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļģāļāļĢāļķāļāļĐāļēāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāļĒāļāļāļāļāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļ§āļāļāļļāļĄāļ āļēāļĒāđāļāļāļāļāđāļāļĢ.
Responsibilities
âĒ āļāļąāļāļāļģāđāļāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāđāļāļāļģāļŦāļāļāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩ āļāļĢāļāļāļāļĨāļļāļĄāļāļķāļāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļĩāđāļāļ°āļāđāļāļāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ (āđāļāđāļ āļāđāļĒāļāļēāļĒ āļāļĢāļāļāļāļģāļāļēāļ āđāļāļāļāļ§āļēāļĄāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļ (Business Continuity Plan) āđāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļĢāļ°āļĒāļ°āļĒāļēāļ§ (Long-term Business Plan) āļāļēāļĢāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāļĒāļāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļ§āļāļāļļāļĄāļ āļēāļĒāđāļ (COSO) āļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļĢāļĢāļ āļāļēāļāļŠāļāļāļŠāļ§āļāļāļļāļāļĢāļīāļ āļāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļ§āļēāļĄāđāļŠāļĩāđāļĒāļ āļĢāļēāļĒāļāļēāļĢāđāļāļĩāđāļĒāļ§āđāļĒāļ āļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļŠāļąāļāļāļē āđāļāđāļāļāđāļ) āļāļąāļāļĨāļģāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāļāļąāļāđāļĨāļ°āļĢāļ°āļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāđāļŠāļĩāđāļĒāļāļāļāļāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļąāđāļāđ āļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļāļāļģāļĨāļąāļāļāļāđāļĨāļ°āļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩ
âĒ āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļģāļāļąāļāļāļđāđāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāđāļāļāļģāļŦāļāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ āļ§āļąāļāļāļļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļĩāđāļ§āļēāļāđāļ§āđ
âĒ āđāļŦāđāļāļģāļāļĢāļķāļāļĐāļēāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāđāļāļ§āļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ (Audit Program) āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāļĒāļāļāļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļāļĨāļāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļēāļĢāļāļ§āļāļāļļāļĄāļ āļēāļĒāđāļāļāļāļāđāļāļĢāđāļāđāļāļđāđāđāļāđāļāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļē
âĒ āļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ āļāļļāļāļĨāļēāļāļĢ āđāļĨāļ°āļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļāļāļĩāđāļāđāļāļāđāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāđāļŦāđāļāļđāđāđāļāđāļāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļēāđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ
âĒ āļāļąāļāļāļģ/āļŠāļāļāļāļēāļ/āļŠāļĢāļļāļ āļĢāļēāļĒāļāļēāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāđāļāļāļģāļŦāļāļ āļāļĢāđāļāļĄāļāļąāđāļāļāđāļāđāļŠāļāļāđāļāļ° āļāļģāđāļŠāļāļāđāļŦāđāļāļđāđāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļĢāļēāļ āđāļāļ·āđāļāđāļāđāđāļāļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāđāļāđāļŠāļāļāđāļāļ° āļāļģāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļ§āļēāļĄāđāļŠāļĩāđāļĒāļāļāļĩāđāļāļēāļāļāđāļāđāļŦāđāđāļāļīāļ āļāļ§āļēāļĄāđāļŠāļĩāļĒāļŦāļēāļĒāđāļāđāļāļāļāđāļāļĢāļāļķāđāļāļĒāļąāļāđāļĄāđāđāļāđāļĢāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļāļŦāļēāļĢāļ·āļāļāļąāļāļāļđāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢ
âĒ āļĢāļ§āļāļĢāļ§āļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāļĒāļāļāļāļāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļ§āļāļāļļāļĄāļ āļēāļĒāđāļāļāļēāļĄāļāļĢāļāļ COSO 2013 (COSO: The Committee of Sponsoring Organizations of Treadway Commission) āļāļēāļĄāđāļāļāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļāđāļāļĒāļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāļāļāļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļąāļāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđāđāļĨāļ°āļāļĨāļēāļāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđāđāļāļ·āđāļāđāļŠāļāļāļāđāļāļāļāļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļģāđāļŠāļāļāļāđāļāļāļāļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļāļ·āđāļāđāļāļīāļāđāļāļĒāđāļāļĢāļēāļĒāļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļĒāđāļāļĒ āđāļĨāļ°āđāļāļāđāļŠāļāļāļĢāļēāļĒāļāļēāļĢāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩ (āđāļāļ 56-1 One Report)
âĒ āļĢāļ§āļāļĢāļ§āļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļēāļĄāđāļāļāđāļŠāļāļāđāļŦāļĨāđāļāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļēāļĄāļŦāļĨāļąāļāđāļāļāļāđ Corporate Governance Report (CGR) āđāļāļ·āđāļāđāļŠāļāļāļāđāļāļāļāļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļģāđāļŠāļāļāļāđāļāļāļāļ°āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
âĒ āļŠāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļ§āđāļēāļāđāļ§āļĒāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđāđāļĨāļ°āļāļĨāļēāļāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđ āđāļāđāļ āļĢāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āđāļĒāļāļāļąāļāļŦāļĢāļ·āļāļĢāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļĩāđāļāļēāļāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļąāļāđāļĒāđāļāļāļēāļāļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđ āđāļĨāļ°āļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļ·āđāļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļĒāđāļāļĒ
âĒ āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļļāļāļĢāļīāļāđāļĨāļ°āļāđāļāļĢāđāļāļāđāļĢāļĩāļĒāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļ āļāđāļāļāļģāļŦāļāļ āđāļĨāļ°āļāļāļŦāļĄāļēāļĒ āļāļģāļŦāļāļāđāļāļ§āļāļēāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļāđāļĨāļ°āļāđāļāļāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļļāļāļĢāļīāļ
âĒ āđāļŦāđāļāļģāļāļĢāļķāļāļĐāļē āļāđāļāļāļīāļāđāļŦāđāļ āđāļĨāļ°āļāļģāđāļāļ°āļāļģ āđāļāļ§āļāļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāđāļāļāļģāļŦāļāļ āđāļāđāļ āļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļ āļāļģāļŠāļąāđāļ āļāđāļĒāļāļēāļĒāļāđāļēāļāđ āđāļāđāļāļāđāļ
âĒ āļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļ·āđāļāļāļēāļĄāļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒ
Requirements
âĒ Bachelor's or higher degree in Accounting, Finance, Economics or related field.
âĒ At least 5-7 years' experience in Auditing, Compliance Auditing.
âĒ Good analytical skills and work based on logical thinking.
âĒ Leadership skills to supervise teams and manage cross-function
âĒ Fluent in communication in both verbal and body language
âĒ Good command of English.