Back to job search

Civil Quality Manager

Dohome Public Company Limited (Mueang Pathum Thani)
Pathumthani, Thailand ðŸ‡đ🇭
Dohome is one of the leaders in the wholesale and retail business, providing construction materials and home furnishing. We are focusing on offering a complete range of construction materials and home furnishing, good quality, lower price and comprehensive services. The Company continues to expand its investments to accommodate the increasing demand and the expansion of urban society. We are pushing our brand to be the first place in the mind of the customer in terms of products, prices and sincere services. We are committed to empowering our employees and bring innovation into our organization. Make our organization be a happy workplace and professionally managed company. We will maintain a good relationship with our current and new business partners and maintain a common success together. We will reward and be responsible to the society by participating in activities that are beneficial to society and the environment. We are looking for someone special to be our team to achieve the successes together.

About this position

Civil Quality Manager is responsible for managing teams, ensuring quality in home service operations, and enhancing the skills and tools of contractors to meet international standards.

Responsibilities

â€Ē āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™ āđāļĨāļ°āļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āđƒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļĢāļĢāļŦāļē āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš āđāļĨāļ°āļ„āļąāļ”āđ€āļĨāļ·āļ­āļ āļ—āļĩāļĄāļŠāđˆāļēāļ‡ āļœāļđāđ‰āļĢāļąāļšāđ€āļŦāļĄāļē āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļĄāļĩāļĢāļ°āļšāļšāļĄāļēāļ•āļāļēāļ™
â€Ē āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš āđāļĨāļ°āļŠāļ°āļ—āđ‰āļ­āļ™āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļ‡āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđ‚āļŪāļĄāđ€āļ‹āļ­āļĢāđŒāļ§āļīāļŠāļ—āļąāđ‰āļ‡āļĢāļ°āļšāļš āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļĒāļāļĢāļ°āļ”āļąāļšāļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļĨāļđāļāļ„āđ‰āļēāļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ—āļĩāđˆāļ”āļĩāđ€āļĒāļĩāđˆāļĒāļĄ
â€Ē āļāļģāļŦāļ™āļ”āļāļĢāļ°āļšāļ§āļ™āļāļēāļĢāļ‚āļąāđ‰āļ™āļ•āļ­āļ™āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļ”āļđāđāļĨāļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļ‚āļ­āļ‡āļ—āļĩāļĄāļŠāđˆāļēāļ‡ āļœāļđāđ‰āļĢāļąāļšāđ€āļŦāļĄāļē āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆāđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ•āđ‰āļ™āļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢ āļāļēāļĢāļŠāđˆāļ‡āļĄāļ­āļšāļ‡āļēāļ™ āļ•āļĨāļ­āļ”āļˆāļ™āļĢāļ°āļĒāļ°āļāļēāļĢāļĢāļąāļšāļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļœāļĨāļ‡āļēāļ™ āđƒāļ™āļ—āļļāļāļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđ‚āļŪāļĄāđ€āļ‹āļ­āļĢāđŒāļ§āļīāļŠ
â€Ē āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āđƒāļ™āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļē āļ”āđ‰āļēāļ™āļ—āļąāļāļĐāļ°āļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰ āļĢāļ°āļšāļšāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ„āļļāļ“āļ āļēāļž āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļĄāļ·āļ­āđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āđƒāļŠāđ‰ āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļĒāļāļĢāļ°āļ”āļąāļšāļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļ‚āļ­āļ‡ āļ—āļĩāļĄāļŠāđˆāļēāļ‡ āļœāļđāđ‰āļĢāļąāļšāđ€āļŦāļĄāļē āđƒāļ™āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļŠāļēāļāļĨ
â€Ē āļāļģāļāļąāļš āļ”āļđāđāļĨ āđāļĨāļ°āļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļĨāļ”āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ‡ āļ•āļĨāļ­āļ”āļˆāļ™āļāļēāļĢāļĨāļ”āļ•āđ‰āļ™āļ—āļļāļ™āļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļāļĢāļ°āļ—āļšāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļāļēāļĢāļ”āļģāđ€āļ™āļīāļ™āļ‡āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđ‚āļŪāļĄāđ€āļ‹āļ­āļĢāđŒāļ§āļīāļŠ

Requirements

â€Ē āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ„āļ™ āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒ āđ€āļ‚āđ‰āļēāđƒāļˆāļ›āļąāļāļŦāļēāļ•āđˆāļēāļ‡āđ†āļ‚āļ­āļ‡āļ‡āļēāļ™
â€Ē āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ—āļēāļ‡āļ”āđ‰āļēāļ™āđ€āļ—āļ„āļ™āļīāļ„ āļ‡āļēāļ™āļ•āļīāļ”āļ•āļąāđ‰āļ‡ āļ‡āļēāļ™āļāđˆāļ­āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡ āļŊāļĨāļŊ āļ—āļĩāļ”āļĩāđ€āļĒāļĩāđˆāļĒāļĄ
â€Ē āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđƒāļ™āļāļēāļĢāļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āļ‡āļēāļ™ āļāļēāļĢāļ”āļģāđ€āļ™āļīāļ™āļ‡āļēāļ™ āđāļĨāļ°āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļāļĢāļ°āļšāļ§āļ™āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļ—āļĩāđˆāļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļŠāļąāļ”āđ€āļˆāļ™
â€Ē āļĄāļĩāļŠāļģāļ™āļķāļāđ€āļĢāđˆāļ‡āļ”āđˆāļ§āļ™ āđƒāļ™āļāļēāļĢāđāļāđ‰āđ„āļ‚āļ›āļąāļāļŦāļēāļ•āđˆāļēāļ‡āđ†āļ—āļĩāđˆāļ”āļĩ āđāļĨāļ°āļĢāļ§āļ”āđ€āļĢāđ‡āļ§ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ‚āđ‰āļēāđƒāļˆāđƒāļ™āļ‡āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢ (Service Mind)
â€Ē āļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩ-āđ‚āļ— āļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļĄāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ āļŠāļēāļ‚āļēāļāđˆāļ­āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡/āđ‚āļĒāļ˜āļē, āļŦāļĢāļ·āļ­āļŠāļēāļ‚āļēāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡
â€Ē āđƒāļšāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļ§āļīāļŠāļēāļŠāļĩāļž āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļ āļēāļ„āļĩāļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢ āļŠāļēāļ‚āļē āđ‚āļĒāļ˜āļē/āđ„āļŸāļŸāđ‰āļēāļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›
â€Ē āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļ‡āļēāļ™āļ•āļīāļ”āļ•āļąāđ‰āļ‡āļŊ, āļ‡āļēāļ™āļāđˆāļ­āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āļāļēāļĢāļ„āļąāļ”āđ€āļĨāļ·āļ­āļ āļŠāļĢāļĢāļŦāļēāļ—āļĩāļĄāļŠāđˆāļēāļ‡ āļœāļđāđ‰āļĢāļąāļšāđ€āļŦāļĄāļē āđ„āļĄāđˆāļ™āđ‰āļ­āļĒāļāļ§āđˆāļē 5 āļ›āļĩāļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›
â€Ē āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđ€āļ”āļīāļ™āļ—āļēāļ‡āļ•āđˆāļēāļ‡āļŠāļēāļ‚āļē āļ•āđˆāļēāļ‡āļˆāļąāļ‡āļŦāļ§āļąāļ”āđ„āļ”āđ‰
â€Ē āļĄāļĩāļĢāļ–āļĒāļ™āļ•āđŒāļŠāđˆāļ§āļ™āļ•āļąāļ§