Senior HR Officer āļāļĢāļ°āļāļģāđāļĢāļāļāļēāļāļŠāļīāļāļŠāļēāļāļĢ
About this position
āļāļģāđāļŦāļāđāļ Senior HR Officer āļāļĢāļ°āļāļģāđāļĢāļāļāļēāļāļŠāļīāļāļŠāļēāļāļĢ āļĄāļĩāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļđāđāļĨāļĢāļ°āļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļĄāļāļļāļĐāļĒāđāđāļāļāļāļāđāļāļĢ
Responsibilities
âĒ āļāļēāļāļĢāļ°āļāļ Time Attendent āļāļąāļāļāļķāļāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļ
âĒ āļāļēāļ Person āđāļāđāļāļāļąāļāļāļķāļ āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ āļāļĢāļ°āļ§āļąāļāļīāļāļāļąāļāļāļēāļāđāļāđāļēāļĢāļ°āļāļ
âĒ āļāļēāļāļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļĢāļāļāļēāļāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđ
âĒ āļāļēāļāļāļļāļĢāļāļēāļĢ āļāļđāđāļĨāļāļēāļāļēāļĢāļŠāļāļēāļāļāļĩāđ
âĒ āļāļēāļāļāļīāļāļāđāļāļŠāđāļ§āļāļĢāļēāļāļāļēāļĢāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ āļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ
âĒ āļāļēāļ Audit āļĢāļ°āļāļāļāđāļēāļāđ āđāļāđāļ ISO , GMP , BRC āļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļēāļHR
âĒ āļāļ·āđāļāđ āļāļēāļĄāļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄ
Requirements
âĒ āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ āļŠāļēāļāļē āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļ āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļĄāļāļļāļĐāļĒāđ āļāļīāļāļīāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļ·āđāļāđāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ
âĒ āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļŠāļēāļĒāļāļēāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļāļļāļāļāļĨāđāļĨāļ°āļāļļāļĢāļāļēāļĢ āļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒ 1-2 āļāļĩ
âĒ āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļĨāđāļāļāļāļąāļ§āđāļĨāļ°āļĒāļ·āļāļŦāļāļļāđāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāļĩ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāđāļāļĢāļąāļāđāļāļāļēāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļāļąāļāļāļēāļ
âĒ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāđāđāļāļĢāđāļāļĢāļĄ Tiger Soft āđāļāđāļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ
âĒ āļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđāļĢāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļāļĨāļēāļ