Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

Career opportunities at Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

Are you HR at this company?

Loading options...

List of jobs found:

  • Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļšāļąāļāļŠāļĩ AP

    Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Thailand | Bangkok

    Be among first to apply

    Last updated 3 weeks ago

  • Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    āļœāļđāđ‰āļŠāđˆāļ§āļĒāļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒ (āļŠāļēāļ‚āļēāđ€āļžāļŠāļĢāđ€āļāļĐāļĄ)

    Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Thailand | Bangkok

    Be among first to apply

    Last updated 1 month ago

  • Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    āļĨāđˆāļēāļĄāļ āļēāļĐāļēāļāļĩāđˆāļ›āļļāđˆāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒ

    Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Thailand | Bangkok

    Be among first to apply

    Last updated 1 month ago

  • Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Admin Marketing

    Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Thailand | Bangkok

    Be among first to apply

    Last updated 1 month ago

  • Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļ„āļĨāļąāļ‡āļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē (Stock)

    Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

    Thailand | Bangkok

    Be among first to apply

    Last updated 1 month ago

āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļšāļąāļāļŠāļĩ AP

Arak Animal Healthcare Co., Ltd. (Vadhana, Bangkok)
Bangkok, Thailand ðŸ‡đ🇭
āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āđ‚āļ”āļĒ āļŠāļž.āļ. āļ—āļąāļĻāļ§āļĢāļīāļ™āļ—āļĢāđŒ āļāļēāļāļˆāļ™āļ‰āļēāļĒāļē (āļ›āļĢāļ°āļ˜āļēāļ™āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āđāļ­āļ™āļīāļĄāļąāļĨ āđ€āļŪāļĨāļ—āđŒāđāļ„āļĢāđŒ āļˆāļģāļāļąāļ”) āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļˆāļēāļāļāļēāļĢāļ„āļĨāļļāļāļ„āļĨāļĩāđƒāļ™āļ§āļ‡āļāļēāļĢāļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒ āđāļĨāļ° āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļĄāļēāđ€āļ›āđ‡āļ™āļĢāļ°āļĒāļ°āđ€āļ§āļĨāļēāļĢāđˆāļ§āļĄ 18 āļ›āļĩ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļ™āļĩāđ‰āļˆāļķāļ‡āđ„āļ”āđ‰āđ€āļ›āļīāļ”āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđāļšāļĢāļ™āļ”āđŒāđƒāļŦāļĄāđˆāđ€āļ‚āđ‰āļēāļĄāļēāļŠāļđāđˆāļ•āļĨāļēāļ”āļāļąāļš “āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒâ€ āđ‚āļ”āļĒāļāļēāļĢāđ€āļĨāļ·āļ­āļāđƒāļŠāđ‰āļŠāļ·āđˆāļ­āļ āļēāļĐāļēāđ„āļ—āļĒāļ§āđˆāļē āļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļ—āļĩāđˆāļ„āļ§āļēāļĄāļŦāļĄāļēāļĒāļ–āļķāļ‡ "āļāļēāļĢāļ›āļāļ›āđ‰āļ­āļ‡ āļ”āļđāđāļĨ āļ„āļļāđ‰āļĄāļ„āļĢāļ­āļ‡āđƒāļŦāđ‰āļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ” āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļˆāļ°āļĄāļĩāļ—āļąāđ‰āļ‡āļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāļ—āļąāđ‰āļ‡āđ‚āļĢāļ„āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ› āđ‚āļĢāļ„āđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āđ„āļ”āđ‰āļ™āļģāđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāļ—āļĩāđˆāļ§āļīāļˆāļąāļĒāđāļĨāļ°āļžāļąāļ’āļ™āļēāļĄāļēāļˆāļēāļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāđƒāļ™āļ„āļ™ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļžāļīāđ€āļĻāļĐāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āļ—āļąāđ‰āļ‡ āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļĻāļąāļĨāļĒāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļ§āļīāļŠāļąāļāļāļĩ āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāđ‚āļĢāļ„āļ•āļē āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāđ‚āļĢāļ„āđāļĄāļ§ āļŊāļĨāļŊ āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļĄāļļāđˆāļ‡āļ™āļģāđ€āļŠāļ™āļ­āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ—āļĩāđˆāļ—āļąāļ™āļŠāļĄāļąāļĒāļ•āļĨāļ­āļ”āļˆāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āđ€āļŠāļīāļ‡āļ›āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļ™āđāļšāļšāļ­āļ‡āļ„āđŒāļĢāļ§āļĄ āļ—āļąāđ‰āļ‡āđāļšāļš Health āđāļĨāļ° Non-Health āđ‚āļ”āļĒ āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™ Health āļˆāļ°āđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āđ€āļŠāļīāļ‡āļ›āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļ™āđāļšāļšāļ­āļ‡āļ„āđŒāļĢāļ§āļĄ āļ•āļĢāļ§āļˆāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒ āđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ› āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļžāļīāđ€āļĻāļĐāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āđāļĨāļ°āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļĻāļąāļĨāļĒāļāļĢāļĢāļĄ āđ‚āļ”āļĒāļ—āļĩāļĄāļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒ āļ”āđ‰āļ§āļĒāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāđāļšāļšāļšāļđāļĢāļ“āļēāļāļēāļĢ āļĢāđˆāļ§āļĄāļāļąāļšāđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļĄāļ·āļ­āđāļĨāļ°āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāļ—āļĩāđˆāļ—āļąāļ™āļŠāļĄāļąāļĒ āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļ”āļđāđāļĨāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ›āđˆāļ§āļĒāđƒāļ™ (IPD) āđ‚āļ”āļĒāđāļĒāļāļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļ‚āļ­āļ‡āļŠāļļāļ™āļąāļ‚āļāļąāļšāđāļĄāļ§ āđāļĨāļ°āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ‰āļļāļāđ€āļ‰āļīāļ™āļ•āļĨāļ­āļ” 24 āļŠāļąāđˆāļ§āđ‚āļĄāļ‡

About this position

āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļšāļąāļāļŠāļĩ AP āļĄāļĩāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāđƒāļ™āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāđāļĨāļ°āļšāļąāļ™āļ—āļķāļāļšāļąāļāļŠāļĩāļĢāļēāļĒāļĢāļąāļš-āļĢāļēāļĒāļˆāđˆāļēāļĒ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āļāļēāļĢāļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāđ€āļ‡āļīāļ™āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļ—āļģāļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļšāđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āļĩāđ‰āđāļĨāļ°āļĨāļđāļāļŦāļ™āļĩāđ‰.

Responsibilities

â€Ē āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢāļĢāļēāļĒāļĢāļąāļš - āļĢāļēāļĒāļˆāđˆāļēāļĒ
â€Ē āļšāļąāļ™āļ—āļķāļāļšāļąāļāļŠāļĩāļĢāļēāļĒāļĢāļąāļš - āļĢāļēāļĒāļˆāđˆāļēāļĒ
â€Ē āļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāđ€āļ‡āļīāļ™ āđāļĨāļ°āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļāļēāļĢāļ„āļģāļ™āļ§āļ“āļ āļēāļĐāļĩāļŦāļąāļ āļ“ āļ—āļĩāđˆāļˆāđˆāļēāļĒ āđƒāļ™āļĢāļ°āļšāļš āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļˆāļąāļ”āļ—āļģāđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢ āļŦāļąāļ āļ“ āļ—āļĩāđˆāļˆāđˆāļēāļĒ
â€Ē āļˆāļąāļ”āļ—āļģāļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āļĩāđ‰ āļĨāļđāļāļŦāļ™āļĩāđ‰āļ„āļ‡āļ„āđ‰āļēāļ‡āļ—āļļāļāļŠāļīāđ‰āļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™āļˆāļąāļ”āļ—āļģāļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒ āļ­āļēāļĒāļļāđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āļĩāđ‰āļ—āļļāļāļŠāļīāđ‰āļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™
â€Ē āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āđāļĒāļāļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ— (GL)
â€Ē āļ‡āļēāļ™āļ­āļ·āđˆāļ™āđ†āļ•āļēāļĄāļ—āļĩāđˆāđ„āļ”āđ‰āļĢāļąāļšāļĄāļ­āļšāļŦāļĄāļēāļĒ

Requirements

â€Ē āļ§āļļāļ’āļīāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĢāļ°āļ”āļąāļš āļ›.āļ•āļĢāļĩ āļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ› āļŠāļēāļ‚āļēāļšāļąāļāļŠāļĩ āļŦāļĢāļ·āļ­āļ­āļ·āđˆāļ™āđ† āļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡
â€Ē āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āļšāļąāļāļŠāļĩāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđ€āļ‡āļīāļ™ 1-2 āļ›āļĩāļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›
â€Ē āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđƒāļ™āļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļāļēāļĢāļšāļąāļāļŠāļĩāđāļĨāļ°āļāļŽāļŦāļĄāļēāļĒāļ āļēāļĐāļĩāļ­āļēāļāļĢ
â€Ē āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ„āļ­āļĄāļžāļīāļ§āđ€āļ•āļ­āļĢāđŒāđāļĨāļ° Microsoft Office āđ„āļ”āđ‰āļ”āļĩ
â€Ē āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ āļēāļĒāđƒāļ™āđ€āļ§āļĨāļēāļ—āļĩāđˆāļāļģāļŦāļ™āļ”āđāļĨāļ°āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļĢāđˆāļ§āļĄāļāļąāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ—āļĩāļĄāđ„āļ”āđ‰āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ”āļĩ

About Arak Animal Healthcare Co., Ltd.

āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āđ‚āļ”āļĒ āļŠāļž.āļ. āļ—āļąāļĻāļ§āļĢāļīāļ™āļ—āļĢāđŒ āļāļēāļāļˆāļ™āļ‰āļēāļĒāļē (āļ›āļĢāļ°āļ˜āļēāļ™āļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āđāļ­āļ™āļīāļĄāļąāļĨ āđ€āļŪāļĨāļ—āđŒāđāļ„āļĢāđŒ āļˆāļģāļāļąāļ”) āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļˆāļēāļāļāļēāļĢāļ„āļĨāļļāļāļ„āļĨāļĩāđƒāļ™āļ§āļ‡āļāļēāļĢāļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒ āđāļĨāļ° āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļĄāļēāđ€āļ›āđ‡āļ™āļĢāļ°āļĒāļ°āđ€āļ§āļĨāļēāļĢāđˆāļ§āļĄ 18 āļ›āļĩ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļ™āļĩāđ‰āļˆāļķāļ‡āđ„āļ”āđ‰āđ€āļ›āļīāļ”āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđāļšāļĢāļ™āļ”āđŒāđƒāļŦāļĄāđˆāđ€āļ‚āđ‰āļēāļĄāļēāļŠāļđāđˆāļ•āļĨāļēāļ”āļāļąāļš “āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒâ€ āđ‚āļ”āļĒāļāļēāļĢāđ€āļĨāļ·āļ­āļāđƒāļŠāđ‰āļŠāļ·āđˆāļ­āļ āļēāļĐāļēāđ„āļ—āļĒāļ§āđˆāļē āļ­āļēāļĢāļąāļāļĐāđŒ āļ—āļĩāđˆāļ„āļ§āļēāļĄāļŦāļĄāļēāļĒāļ–āļķāļ‡ "āļāļēāļĢāļ›āļāļ›āđ‰āļ­āļ‡ āļ”āļđāđāļĨ āļ„āļļāđ‰āļĄāļ„āļĢāļ­āļ‡āđƒāļŦāđ‰āļ›āļĨāļ­āļ”āļ āļąāļĒ” āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļˆāļ°āļĄāļĩāļ—āļąāđ‰āļ‡āļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāļ—āļąāđ‰āļ‡āđ‚āļĢāļ„āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ› āđ‚āļĢāļ„āđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™ āļĢāļ§āļĄāļ–āļķāļ‡āđ„āļ”āđ‰āļ™āļģāđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāļ—āļĩāđˆāļ§āļīāļˆāļąāļĒāđāļĨāļ°āļžāļąāļ’āļ™āļēāļĄāļēāļˆāļēāļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāđƒāļ™āļ„āļ™ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļžāļīāđ€āļĻāļĐāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āļ—āļąāđ‰āļ‡ āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļĻāļąāļĨāļĒāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļ§āļīāļŠāļąāļāļāļĩ āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāđ‚āļĢāļ„āļ•āļē āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāđ‚āļĢāļ„āđāļĄāļ§ āļŊāļĨāļŊ āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļĄāļļāđˆāļ‡āļ™āļģāđ€āļŠāļ™āļ­āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ—āļĩāđˆāļ—āļąāļ™āļŠāļĄāļąāļĒāļ•āļĨāļ­āļ”āļˆāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āđ€āļŠāļīāļ‡āļ›āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļ™āđāļšāļšāļ­āļ‡āļ„āđŒāļĢāļ§āļĄ āļ—āļąāđ‰āļ‡āđāļšāļš Health āđāļĨāļ° Non-Health āđ‚āļ”āļĒ āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™ Health āļˆāļ°āđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āđ€āļŠāļīāļ‡āļ›āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļ™āđāļšāļšāļ­āļ‡āļ„āđŒāļĢāļ§āļĄ āļ•āļĢāļ§āļˆāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒ āđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ› āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļžāļīāđ€āļĻāļĐāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āđāļĨāļ°āļĻāļđāļ™āļĒāđŒāļĻāļąāļĨāļĒāļāļĢāļĢāļĄ āđ‚āļ”āļĒāļ—āļĩāļĄāļŠāļąāļ•āļ§āđāļžāļ—āļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒ āļ”āđ‰āļ§āļĒāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĐāļēāđāļšāļšāļšāļđāļĢāļ“āļēāļāļēāļĢ āļĢāđˆāļ§āļĄāļāļąāļšāđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļĄāļ·āļ­āđāļĨāļ°āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāļ—āļĩāđˆāļ—āļąāļ™āļŠāļĄāļąāļĒ āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļ”āļđāđāļĨāļĢāļąāļāļĐāļēāļŠāļąāļ•āļ§āđŒāļ›āđˆāļ§āļĒāđƒāļ™ (IPD) āđ‚āļ”āļĒāđāļĒāļāļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļ‚āļ­āļ‡āļŠāļļāļ™āļąāļ‚āļāļąāļšāđāļĄāļ§ āđāļĨāļ°āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ‰āļļāļāđ€āļ‰āļīāļ™āļ•āļĨāļ­āļ” 24 āļŠāļąāđˆāļ§āđ‚āļĄāļ‡